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前作『【求】有給休暇の有効活用方法』でもお伝えしましたが…
有給休暇って使わないと付与されてから
最短2年で消滅（失効）してしまうんです！知ってましたか？
※有効期限2年は法律で定められた期間です。企業によっては2年以上の場合もあります。
会社側には失効予告通知の義務はありませんので、
このマンガのように利用を勧めてくれる会社は多くないかもしれません…。
せっかくの有給休暇、ぜひ失効させずに使い切りましょう！
ちなみに、タッチオンタイムなどの一部の勤怠管理システムには
失効間近な有給をメールなどで知らせる機能があるものも。
こういった仕組みを活用したいですね。
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